Ejecutivo de Cuentas Corporativas: Salario competitivo, comisiones y prestaciones superiores
Vacante de Ejecutivo de Cuentas Corporativas con excelente salario, comisiones y prestaciones superiores. Ideal para expertos en ventas B2B. ¡Descubre los beneficios y responsabilidades del puesto aquí!
Advertisement
Ejecutivo de Cuentas Corporativas
Vacante con sueldo base atractivo, comisiones, auto propio, prestaciones superiores y crecimiento profesional. Ideal para expertos en ventas B2B de telefonía móvil.
La posición de Ejecutivo de Cuentas Corporativas ofrece un rango salarial competitivo de $15,000 a $18,778 mensuales, más comisiones adicionales. El puesto es de tiempo completo y brinda acceso a prestaciones superiores de ley, además de vales de despensa, ayuda o servicio de transporte y posibilidad de contrato indefinido.
El perfil ideal requiere licenciatura terminada o trunca en áreas económico-administrativas, experiencia de al menos 1 o 2 años en ventas B2B de telefonía móvil, contar con auto propio y disposición para viajar.
La jornada laboral es de lunes a viernes de 9 a 6 y sábados de 10 a 2, con domingos libres. El trabajo se realiza mayormente en campo, permitiendo dinamismo y contacto directo con clientes.
Responsabilidades Diarias y Tareas
En este puesto, las principales tareas son la prospección, seguimiento y cierre de ventas B2B para cuentas corporativas en la región. Cada día implica buscar nuevos mercados y analizar oportunidades.
También es parte fundamental del rol visitar clientes potenciales, analizar el mercado y proponer estrategias para cumplir o superar los objetivos de ventas propuestos para telefonía celular y servicios afines.
El manejo de cartera propia es valorado positivamente, así como la excelencia en presentación y manejo de herramientas tecnológicas y de oficina.
El ejecutivo destina el 80% de su tiempo en campo, lo que favorece el desarrollo de relaciones sólidas con nuevos y actuales clientes.
Este perfil debe ser proactivo, organizado y motivado por resultados, cualidades esenciales para sobresalir en ventas corporativas.
Puntos Positivos del Puesto
Un aspecto destacado es el salario base competitivo sumado a la posibilidad de obtener atractivas comisiones según rendimiento.
Las prestaciones superiores a las de ley, como los vales de despensa y la opción de contrato indefinido, añaden seguridad y bienestar al colaborador.
A considerar: Desventajas del Puesto
Entre los retos se encuentra la necesidad de contar con auto propio y estar dispuesto a viajar frecuentemente para atender clientes en distintas ciudades.
La principal exigencia es el manejo de ventas en campo y la presión para cumplir metas mensuales, lo que puede resultar demandante para algunos perfiles.
Veredicto Final
Quienes buscan crecer en el sector corporativo de ventas, con salario competitivo y prestaciones, encontrarán en este puesto una excelente oportunidad para impulsar su carrera y desarrollo profesional.
Trending Topics
Why Practical Effects Still Outshine CGI in Film
See why practical effects still surpass CGI, blending craftsmanship and creativity to deliver unmatched cinematic authenticity.
Keep ReadingYou may also like
Film Genres Explained: From Noir to New Wave
Understand film genres from noir’s shadows to New Wave’s style, tracing how storytelling traditions evolved across generations.
Keep Reading
The Art of Movie Posters: Why Design Still Matters
Appreciate movie posters as timeless visual art that captures story tone, emotion, and lasting cinematic identity in every frame.
Keep Reading